就労継続支援A型とB型の違い｜賃金・工賃の平均、対象、選び方

平均額は全国の平均で、事業所や働く時間によって大きく変わります。B型の平均工賃は令和6年度から計算のしかたが変わったため、それより前に公表されていた金額とは単純に比べられません。

就労選択支援は、令和7年（2025年）10月1日に始まった新しいサービスです。短い期間の作業などを通して、本人の希望・得意なこと・必要な配慮を一緒に整理し、どんな働き方が合うかを選ぶのを手伝います。

B型を新しく使いたい場合は、原則としてこの就労選択支援を先に利用することになりました。ただし、次のような方は就労選択支援を使わずにB型を利用できます。

• 50歳以上の方
• 障害基礎年金1級を受給している方
• 就労経験があり、年齢や体力の面で一般企業に雇用されることが難しくなった方

近くに就労選択支援の事業所がない場合などは、これまでどおり就労移行支援事業所などによるアセスメントを経てB型を利用することも認められています。また、令和9年（2027年）4月以降は、A型を新しく使う場合なども就労選択支援の対象になる予定です。

決まった日数・時間で働くことができ、収入を重視したい場合はA型、体調に波があり自分のペースで通うことを重視したい場合はB型が合いやすい、というのが一般的な目安です。一般企業への就職を目指して準備したい場合は「就労移行支援」という別のサービスがあります。

見学のときは、次の点を確かめると比べやすくなります。

• その事業所の実際の平均賃金・平均工賃（全国平均との比較）
• 作業の内容と、自分が続けられそうか
• 1日の時間と週の日数、休みやすさ
• 体調が悪いときの配慮や、相談できるスタッフがいるか
• 一般企業に就職した人がいるか
• 通勤の時間と交通費の扱い

A型・B型とも障害福祉サービスなので、世帯（本人と配偶者）の所得に応じた利用料の上限があります。生活保護・市町村民税非課税の世帯は0円です。